赣州市档案局最新招聘公告摘要：该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘职位包括档案管理、信息技术等岗位。招聘要求严格，应聘者需具备相关专业背景及工作经验，熟悉档案管理相关业务。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在充实档案局人才队伍，提高档案管理水平，为全市档案事业发展贡献力量。有意者请密切关注相关招聘信息，及时报名参与。

本文目录导读：

1. 赣州市市档案局简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展，赣州市市档案局为了更好地服务公众，提高工作效率，决定招聘一批新鲜血液注入，本文旨在向广大求职者提供赣州市市档案局的最新招聘信息，以便有志之士能够了解并把握机会。

赣州市市档案局简介

赣州市市档案局是负责全市档案工作的政府直属机构，致力于维护和管理重要档案，推动档案信息化建设，为公众提供档案查询服务，本局秉承“服务公众、传承历史”的宗旨，为赣州市的文化建设和社会发展做出了重要贡献。

招聘职位及要求

1、档案管理员（5名）

职责：负责档案的收集、整理、保管和提供利用，参与档案信息化建设和数字化工作。

要求：大专及以上学历，档案学、历史学、图书馆学等相关专业优先考虑；具备一定的计算机操作能力，熟悉办公软件及档案管理软件；具有良好的沟通能力和团队合作精神。

2、信息技术员（3名）

职责：负责档案信息化建设和数字化工作，参与局内信息系统的维护和管理。

要求：本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业；熟悉计算机硬件和软件，具备一定的编程能力；具备较强的学习能力和创新意识。

3、办公室文员（2名）

职责：负责局内日常行政事务，协助处理文件、接待来访、组织会议等。

要求：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先考虑；具备良好的公文写作能力、语言表达能力和组织协调能力；熟练掌握办公软件。

招聘流程

1、报名：请前往赣州市市档案局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至局内办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、笔试：对符合条件的候选人进行笔试，测试其专业知识及综合素质。

4、面试：通过笔试的候选人将参加面试，考察其沟通能力、团队协作能力及实际工作能力。

5、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检。

6、录用：根据笔试、面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制，录用后将享受以下薪酬待遇与福利：

1、薪酬：根据职位及个人能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

3、培训：提供全面的入职培训，以及在职期间的业务技能提升培训。

4、发展空间：提供良好的晋升通道，为优秀员工提供更多的发展机会。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供真实有效的身份证明、学历证明、工作经历证明等相关材料。

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收相关通知。

4、如有任何疑问，请通过官方渠道咨询，以免上当受骗。

赣州市市档案局热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为档案事业贡献力量，希望广大求职者能够把握这次机会，加入我们的行列，共同书写档案工作的新篇章，我们期待与您携手共进，共创美好未来。

联系方式

地址：赣州市市档案局办公地址（请前往官方网站查询具体地址）

电话：请拨打赣州市市档案局官方网站提供的联系电话咨询

官方网站：www.（请前往官方网站了解详细信息）

九、招聘时间节点及报名截止日期（请以官方网站发布的信息为准）初定如下：报名截止日期：（请留意官方网站公告）笔试时间：（请关注官方网站通知）面试时间：（请关注官方网站通知）录用通知：（将通过电话和邮件形式通知）入职时间：（根据通知安排时间）请广大求职者密切关注官方网站信息，以便及时获取最新动态。